HRM diensten & Assessments

HRM diensten & Assessments: HRM als sleutel tot onderwijskwaliteit
Een goed functionerende mbo-instelling staat of valt met de mensen die er werken. Persoonlijke ontwikkeling, effectieve communicatie en sterk leiderschap vormen de basis voor een krachtige en toekomstgerichte organisatie. Bij 1801 ondersteunen we onderwijsprofessionals en teams bij hun professionele en persoonlijke groei.
Met coaching, training en praktische tools helpen we docenten en leidinggevenden om effectiever te communiceren, beter samen te werken en bewust om te gaan met werkdruk en verandering. We versterken teams met transactionele analyse, ontwikkelen een sterke feedbackcultuur, en bieden timemanagement- en leiderschapstrajecten die bijdragen aan duurzame groei.
Wil jij als onderwijsleider of teamlid werken aan een sterke organisatiecultuur binnen jouw mbo-school? Ontdek hoe 1801 jou kan ondersteunen!
De HRM-diensten van 1801
Onze specialisten
Team
De mensen die altijd voor u en uw kind klaarstaan
Lees hier nieuws over mens en organisatie

Ontwikkelassessment voor het onderwijs: wat kun je verwachten?
Ben jij leraar? Dan weet je als geen ander dat dit beroep ontzettend veelzijdig is. Maar misschien b...
Gepubliceerd op: 30 april 2024

“Strategisch HRM-beleid is een van de pijlers van ons strategisch beleidsplan”
Aldus Muriël van Bergen, bestuurder bij Stichting Primair Onderwijs Groesbeek (SPOG)
Gepubliceerd op: 4 april 2024

Een kijkje in de keuken bij interim-directeur Otto Vrijhof
Stel: je zit in een schoolbestuur en hebt snel een leidinggevende nodig omdat de directeur plotselin...
Gepubliceerd op: 23 oktober 2023
Contact
Heb je nog vragen?
Contact
Heb je nog vragen? Neem contact op met één van onze specialisten of vul het formulier in en we nemen zo spoedig mogelijk contact op!